根据《关于进一步加强国有资产监督管理工作的意见》（浔委发〔2013〕56号）文件精神，结合湖州市南浔区交通投资集团有限公司业务实际，2018年上半年计划面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围对象和条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律；
(二)愿意履行相关义务，遵守纪律，品行端正；
（三）具有与招聘职位要求相适应的学历、学位和资格条件。详见《湖州市南浔区交通投资集团有限公司2018年上半年人才招聘计划表》（附件1）。
（四）身体健康，符合《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）有关规定。
二、招聘计划
本次招聘职位共6个，招聘计划数10个，具体详见《湖州市南浔区交通投资集团有限公司2018年上半年人才招聘计划表》（附件1）。
三、招聘程序与报名方法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
（一）报名时间
2018年5月15日至2018年5月21日16:00
（二）报名方法
应聘者在南浔区人力资源和社会保障局（网址：http://www.nxrz.com/）下载并填写《湖州市南浔区交投集团应聘登记表》(附件2)，同时携带身份证、学历学位证、专业资格证书、荣誉证书等相关证件原件、复印件各一份及2寸免冠蓝底彩色照片1张到湖州市南浔区年丰路1388号金融中心大厦1812室现场报名。
（三）资格审查
时间：2018年5月15日-2018年5月21日17:00
湖州市南浔区交通投资集团有限公司负责资格审查，符合条件人员通知进入考试环节。如招聘岗位无符合条件的报名人员，则取消该岗位的招聘计划。
（四）笔试
1.笔试内容：公共基础知识一门，满分100分,在总成绩中占30％。
2.笔试时间：2018年6月2日上午9:00-11:00
3.笔试地点：另行通知。
4.笔试采用闭卷方式，根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划1:6的比例确定各岗位入围面试人员名单。不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。
（五）面试
面试具体时间与地点另行通知。
采用结构化面试，面试成绩采用100分制，面试成绩占总成绩的70%。面试合格分数线为60分。面试不合格者，不得确定为体检对象。
面试人员总成绩根据面谈成绩×30%+面试成绩×70%确定。
（五）体检
面试结束后，根据考生总成绩从高分到低分按照1：1（总成绩相同的，面试成绩高者优先录取）确定体检人员。体检工作按人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人设部发〔2012〕65号）及人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。
体检时间、地点另行通知。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，在体检合格人员中，从高分到低分按1:1的比例确定考察对象。
放弃体检或体检不合格，在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（六）考察
考察标准和程序参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）有关规定执行。
（七）公示、聘用
经体检、考察合格后确定的拟聘用人员，在南浔人力资源和社会保障网（http://www.nxrz.com）公示7天。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，与招聘单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用，工资待遇按招聘单位有关薪酬制度执行；不合格的，取消聘用。
四、注意事项
（一）报名人员凡在填报资料、提供材料或考核过程中有弄虚作假行为，取消资格。
（二）如报名人员所持专业技术资格证书为外地（中级湖州市以外、高级浙江省以外）的，需提供湖州市专业技术职务任职资格评价服务中心出具的外地资格证书确认材料。
五、其他
(一)请应聘者保持通讯工具畅通，以便工作人员和您取得联系;
(二)应聘资料进入公司人才储备库，未被录用者的资料公司代为保密，恕不退还，敬请谅解;
(三)本公告未尽事宜，由湖州市南浔区交通投资集团有限公司负责解释，咨询电话：0572-2909913，监督电话：0572-3630787（周一至周五，节假日除外）
附件1：湖州市南浔区交通投资集团有限公司2018年上半年人才招聘计划表.doc
湖州市南浔区交通投资集团有限公司
2018年5月15日
