一、招聘人数及岗位
（一）招聘人数：100名。
（二）招聘岗位：详见《2023年度宜城市部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》（附件1）
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二、招聘程序
（一）报名
1、报名方式
本次招聘考试的报名、初审和打印准考证均通过宜城市人事考试网（https://www.ycrsksw.org.cn/）进行。
2、报名时间
2023年5月22日9:00至2023年5月31日17:00。报名窗口于2023年5月31日17:00准时关闭。届时，审核未通过的报考人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。
3、网上资格初审时间
2023年5月22日9:00至2023年6月1日17:00。
4、缴费方式及时间
根据鄂价费〔2007〕18号文件规定，事业单位公开招聘收费标准为：笔试每人每科50元，面试每人每次50元。本次笔试合计100元/人。
缴费时间：2023年5月22日9:00至2023年6月3日17:00。资格初审通过的考生发送“姓名+报名号”申请加入QQ群671012043（2023宜城事招笔试缴费群）。
5、笔试准考证打印时间。报名成功后，报考人员于2023年6月12日9:00至2023年6月17日9:00期间,自行登录宜城市人事考试网（https://www.ycrsksw.org.cn/）打印准考证。
（二）笔试
1.笔试科目、时间及地点
①笔试科目：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
②笔试时间：2023年6月17日上午。
③笔试地点：详见准考证。
1.面试公告。参加面试人员名单、面试时间和地点等在宜城市人事考试网公布。
2.面试内容和形式。面试内容主要考察考生应具备的综合素质、综合能力；综合管理类面试采用结构化面试方式进行；社会科学专技类（宜城市襄阳花鼓戏剧团）面试采用才艺表演方式进行。
3.面试评分。面试评分实行百分制计分，考生最终得分采用“体操计分法”，即去掉一个最高分和一个最低分，按5名考官的总分除以5计算考生的最后得分。每位考生的面试成绩当场公布，并经考生现场签字确认。
（四）成绩计算
1.成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%的权重计入总成绩。
2.计分方法。《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分；面试满分为100分。考生笔试成绩＝（《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》卷面得分）÷3+加分项；考生面试得分即为面试成绩。考生总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
三、办理聘用手续
经人社部门审核备案后下发聘用文件，招聘单位通知新聘人员报到，与其签订聘用合同，实行岗位管理，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。
被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
新聘用人员在我市最低服务年限不得少于3-5年（含1年试用期，具体详见《岗位表》中各招聘岗位“报考资格条件-其他要求”），服务期起始时间从与聘用单位签订第一份聘用合同时间起计算。
